一、招聘单位情况

参加本次招聘的19家事业单位,经费形式均为财政全额拨款，参加本次招聘被聘用的人员均列入事业编制。

二、招聘岗位、范围和条件

（一）招聘岗位、范围和对象

详见《下城区教育局所属事业单位2018年11月招聘优秀应届毕业生计划》（附件1，以下简称《计划》）。

本次招聘范围为全日制普通高校应届毕业生（2019届及尚未初次就业的2018届毕业生）。必须符合下列情形之一：（1）毕业硕士研究生；（2）全国重点大学毕业生；（3）普通高校省级优秀毕业生；（4）浙江省内普通高校校级优秀毕业生；（5）杭州市生源毕业生；（6）普通高校学前教育专业本科毕业生。

（二）招聘条件

除符合上述招聘对象范围外，应聘人员还必须符合下列条件:

1．遵纪守法，热爱教育事业，有良好的社会公德和职业道德。

2．身体健康，符合浙江省教师资格认定体检标准。

3. 年龄在35周岁以下（1983年7月1日以后出生）。

4. 具备岗位所需的任职资格、职业（执业）资格及技能要求:具有适用的教师资格证和普通话等级证书（应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上，应聘其他教师要求二级乙等及以上）。其中，（1） 2018届毕业生报考文化课教师岗位要求提供教师资格证书(或国家教师资格考试合格证明)和普通话等级证书；（2）2019届毕业生报考文化课教师岗位暂不要求提供教师资格证书和普通话等级证书，但在报到录用前必须取得国家教师资格考试合格证明和普通话等级证书。

5．具备招聘岗位要求的学历、专业和资历等其他资格条件。

6. 港澳台、国外留学回国人员及中外合作大学毕业生报名时，须出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书，本科学历的还须具有杭州市户籍。

7. 符合杭州市教育局规定的有关应届毕业生招聘要求。

三、报名

本次招聘报名工作，采取现场报名的方式进行。

1.报名时间：2018年11月24日9:00—15:00

2.报名地点：杭州师范大学仓前校区（余杭塘路2318号）恕园一号楼大厅。

3.报名方法：应聘者在规定的时间内持报名所需材料（见附件2《报名所需材料清单》）到现场报名，并对提供的材料应当保证真实、准确、有效，否则将取消报考资格。

4.每位应聘者限报一个岗位。

四、考试

考试包括笔试、教学能力考核和面试。

1．笔试

笔试科目一门，考试内容为应聘岗位相关学科的专业知识及教材教法。笔试时间为2018年11月28日上午9:30－10:30，笔试地点以准考证为准。考生必须凭准考证和身份证（两证缺一不可）参加笔试。

本次考试不指定考试大纲和参考用书，不举办也不授权或委托任何单位举办任何形式的培训班。

2．教学能力考核和面试

笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划1:3的比例确定参加教学能力考核和面试人选。不足1:3比例的，按该岗位笔试实际参考人员确定教学能力考核、面试对象。具体方式、时间及地点另行通知。

考生的综合成绩以笔试、教学能力考核、面试分别按40%、30%、30%比例合计折算总分，由高到低按应聘岗位1：1确定相应的体检和考核对象（如综合成绩并列的，以笔试成绩高者优先）。综合成绩满分为100分，合格分为60分，不合格者不列入体检和考察对象。

五、体检与考察

体检由区教育局统一组织在指定医院进行，标准按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行，费用个人自理，时间和地点另行通知。考察由招聘单位组织实施，标准参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）执行。体检或考察不合格的，取消录用资格，可以由用人单位提出申请，按综合成绩从高分到低分依次替补。（如综合成绩并列的，笔试成绩高者优先替补）

六、公示及聘用

招聘单位根据考试、体检和考察结果择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在下城区教育信息网（http://jyj.hzxc.gov.cn/）上公示七个工作日。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理相关手续，签订聘用合同。

拟聘用人员逾期不能报到的，或未能在2019年8月31日前取得相应的学历学位证书、适用的教师资格证和普通话证书的，或被证实不符合报考条件的，取消聘用资格。

七、其他说明

专业是否相符可以参考《专业目录》(附件3)。

本公告由下城区教育局负责解释。

政策咨询电话： 85337061  85337060  85337008

监督投诉电话： 85336069

附件：1.《下城区教育局所属事业单位2018年11月招聘优秀应届毕业生计划》

          2.《报名所需材料清单》

          3.《专业目录》

          4.《报名表》

下城区教育局

  二○一八年十一月二十日

附件下载：

附件1-201811招聘应届生计划
附件2-报名所需材料清单
附件3-普通高等学校专业目录
附件4- 报名表